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06-JAN-2021

Prefeito Antônio Martins e a 1ª Dama Virgina Souza realizam pronunciamentos na apresentação da nova equipe da Educação.

A Secretaria de Educação da Prefeitura Municipal de Cariré promoveu nesta terça-feira (5), às 15h, o primeiro encontro integrado com a sua nova equipe de trabalho.

#Administração POR SAMUEL LOURENÇO 06 DE JANEIRO DE 2021

O qual contou com as presenças do prefeito Antônio Martins e da primeira-dama e nova presidente da Câmara Municipal de Vereadores, Virgina Souza Aguiar, além da palestra com a psicóloga Maíra Braga. Na ocasião foi apresentado o novo quadro de funcionários e suas devidas atribuições; e prestadas informações sobre lotação de diretores, coordenadores, professores e demais servidores, dentre outros assuntos.

Durante o encontro integrado, o Prefeito Antônio Martins e a Primeira-dama Virgina Souza realizaram pronunciamentos, quando apresentaram as boas-vindas à nova equipe de trabalho da Secretaria Municipal de Educação (SME), além de solicitar a todos os membros da nova equipe, a dedicação e o compromisso para que o ensino infantil e fundamental de Cariré possa continuar no topo dos melhores do Interior do Ceará e recebendo premiações Escolas Nota 10, mesmo com as dificuldades impostas pela pandemia do covid-19.

A pauta do encontro integrado cumpriu o seguinte roteiro:

MANHÃ

* Abertura: Boas vindas à equipe de funcionários;

* Fala do Exmo.Prefeito Antônio Martins e da Primeira Dama Senhora Virginia Sousa Aguiar;

* Coffee break;

* Mensagem de reflexão: O Voo dos gansos - Trabalho em equipe;

* Apresentação do quadro de funcionários com suas devidas atribuições;

* Apresentação do Slide sobre o Cenário Educacional do Município de Cariré (CREDE 6);

* Palestra com a Psicóloga Maíra;

* Agradecimentos e encerramento.

TARDE:

* Dinâmica motivacional;

* Dicas para uma boa convivência em equipe e criação do código de ética da SME;

* Apresentação de propostas: Fardamento e crachás personalizados;

* Repasses informativos: Lotação dos Diretores, coordenadores, professores e demais servidores;

* Retorno às aulas com o Ensino Remoto e feedback com os formadores sobre os pontos positivos e negativos dessa experiência;

* Apresentação da Proposta do Calendário letivo e adequação dos Projetos a serem trabalhados;

* Grupos .de estudo para Planejamento da Semana Pedagógica com apresentação das sugestões elaboradas pelos formadores;

* Relatório sobre as principais necessidades para subsidiar seus trabalhos ,

pedagógicos;

* Momento aberto a sugestões.

Encerramento entrega de mimos.

 

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